HIZLI İŞLEM

Yönetici Hemşire Geliştirme Eğitim Programı

Yıldız Puanı
4.75
(38)
EĞİTİME BAŞLA
Bu kursun amacı, farklı düzeyde yönetici hemşire rolünü üstlenen hemşirelerin, etkin hasta-hemşire-sistem çıktılarına ulaşmak için yöneticilik bilgi ve becerilerini geliştirmektir.

Yönetici Hemşire Geliştirme
Eğitim Programı


Eğitim Programının Amacı

Bu kursun amacı, farklı düzeyde yönetici hemşire rolünü üstlenen hemşirelerin, etkin hasta-hemşire-sistem çıktılarına ulaşmak için yöneticilik bilgi ve becerilerini geliştirmektir.

Eğitim İçeriği :

  1. Genel sağlık sistemi ve sağlık sisteminin özellikleri
  2. Yönetim teorileri ve tarihsel gelişimi
  3. Hemşirelik hizmetleri yönetimi ve organizasyonu (yönetimsel kavramlar)
  4. Hemşirelikte güç ve liderlik
  5. Hemşirelik hizmetlerinde insan kaynakları yönetimi (insan gücü planlama)
  6. Hemşirelik hizmetlerinde kalite yönetimi
  7. Hemşirelik hizmetlerinde kalite standartları ve hasta güvenliği
  8. Hemşirelik hizmetlerinde mali yönetim
  9. Hemşirelikte yetkinlikler
  10. Sağlık kuruluşlarında ve hemşirelik hizmetlerinde akreditasyon
  11. Sağlık Politikaları ve Hemşireliği İlgilendiren Yasal Düzenlemeler


Bu kursu başarı ile tamamlayan katılımcılar:

  • Hemşirelik hizmetlerinin etkin yönetilebilmesi için gerekli planlama, örgütleme,koordinasyon ve değerledirme aşamalarını uygular.
  • Etkin ekip çalışmasının önemini kavrar.
  • Çatışma yönetiminde kullanacağı uygun yöntemleri bilir.
  • Kritik düşünme ve problem çözme yöntemlerini tanımlar ve uygular.
  • Çalıştığı kurumda değişim gereksinimini saptayarak değişim yönetimini yapar.
  • Performans değerlendirmenin önemini ve etkin performans değerlendirme yöntemlerini bilir.
  • Kaliteli sağlık hizmetlerinde çıktı ölçümüne yönelik güncel yaklaşımları bilir.

Sertifika

Eğitimi tamamladıktan sonra paneliniz üzerinden sertifikalarım sekmesine tıklayarak belgenizi görüntüleyebilirsiniz.

Kazanımlar

Eğitim sonunda elde edeceğiniz kişisel ve mesleki gelişim sertifikanız/sertifikalarınız ile iş hayatında kendinizi bir adım öne taşıyabilirsiniz. Bu tür eğitimler destekleyici faaliyetler sınıfında bulunmaktadır. Gelişiminize katkıda bulunarak almaya hak kazandığınız sertifikanızı/sertifikalarınızı CV'nize ekleyerek kullanabilirsiniz.

Eğitim Süreci

Tüm işlemler online gerçekleşecektir.
Kendi müsaitliğinize göre sisteme girip eğitim videolarınıza 7/24 erişim sağlayabileceksiniz.
Eğitim sonunda çoktan seçmeli test sınavınız olacaktır.
Sınav soru sayısı eğitimin niteliğine göre değişmektedir.
Üç defa ücretsiz sınav hakkınız bulunmaktadır.
Geçme notu 60 ve üzeridir.
Abonelik süresi boyunca istediğiniz zaman eğitimleri izleyebilirsiniz.

Eğitime Kimler Katılabilir?

Abone kurumda, kurumsal mail uzantısına sahip olan tüm akademik, idari personel ve öğrenciler eğitimlere katılabilir.

Nasıl Katılırım?

Kurumsal Abone Girişi veya Eğitime Katıl butonu ile öğrenci/personel e-posta adresiniz ile kayıt olabilirsiniz.
Kayıt olduktan sonra açılan ekranda Katılabileceğim Eğitimlere tıklayarak dilediğiniz eğitimi seçtikten sonra eğitime başlayabilirsiniz.

Kayıt olma aşamasında “Üniversiteniz Abone Değildir, Talep Etmek İçin Lütfen Tıklayınız” bildirimi alındığı durumda uyarıya tıklayarak hesabınızın erişime açılması için üniversitenizin kütüphane daire başkanlığına mail gönderebilirsiniz.

İlgili diğer soru veya sorgularınıza Sık Sorulan Sorular sayfasından ulaşabilirsiniz.

Ms Office Word (İleri Düzey Uygulamalar) Eğitim Programı
Eğitim Önerimiz

Ms Office Word (İleri Düzey Uygulamalar) Eğitim Programı

4.86
(57)
e-Devlet`te Sorgulanabilir Kamu ve Özel Sektörde Geçerli
İnsan Hakları Hukuku Eğitim Programı
Eğitim Önerimiz

İnsan Hakları Hukuku Eğitim Programı

4.86
(38)
e-Devlet`te Sorgulanabilir Kamu ve Özel Sektörde Geçerli
Temel Çalışma Mevzuatı Eğitim Programı
Eğitim Önerimiz

Temel Çalışma Mevzuatı Eğitim Programı

4.8
(10)
e-Devlet`te Sorgulanabilir Kamu ve Özel Sektörde Geçerli
Yaratıcı Yazarlık Eğitim Programı
Eğitim Önerimiz

Yaratıcı Yazarlık Eğitim Programı

4.11
(70)
e-Devlet`te Sorgulanabilir Kamu ve Özel Sektörde Geçerli
Yorumlar (0)

Henüz yorum yapan veya soru soran kimse yok.